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jasss系列:"Simulating the Emergence of Task Rotation " P02-5

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发表于 2007-12-14 20:10:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
7仿真币
为了促进学术交流,SimulWay推出“基于Agent仿真前沿学术论文翻译系列”,同时方便大家获取仿真币途径。

, F8 ?* ]. U/ C5 r/ |0 H$ T# hSimulating the Emergence of Task Rotation
! J3 J% L: Q8 n) z- w! `6 kJournal of Artificial Societies and Social Simulation vol. 9, no. 1' T( @) W  G. x; Q2 _: V
http://jasss.soc.surrey.ac.uk/9/1/5.html;

4 G1 }# Y1 w, q; B4 X" w2 {7 R9 Ypart02-1 共约70字
. G& R8 T, o2 c% L7 \/ R- Z, G; ]翻译标准:只读中文,通顺、流畅、无歧义!(翻译好后,自己先把中文读一遍)5 b4 [* S; v% P- p9 y) q6 F
翻译参考:
work groups(工作组), task rotation(工作轮换),multi agent simulation(多Agent仿真),emerge(涌现),task performance(任务绩效)。
: \* A0 |2 z6 U; W. Q  b3 H* }
2 U8 @, U. U/ c7 w5 n- x7 M3 X
4 ?3 s, T; K  w  [! p/ _- I
2.4 ' y1 Y# {8 i+ O6 v5 R; @  c& A
If the agents use the same skill over and over again, their expertise will improve, but their motivation may decrease (Hackman & Oldham 1980; see also Hackman & Morris 1975). This may affect the performance in a number of ways. First, an increase in expertise will lead to an increase in performance. Second, the decrease in motivation may lead to a decrease in performance. Third, the decrease in motivation may lead to re-allocation of the task, i.e. task rotation. 7 ^+ M2 l* V0 t' k9 V
5 ~3 \; W8 T8 F) B! T) J. W) r6 ]
 楼主| 发表于 2007-12-20 16:09:20 | 显示全部楼层
呵呵,总体不错,但有些 专业词汇翻译有待改进,如Agent不用翻译、performance为“绩效”,skill为“技能”,expertise为“专业技能”。$ \& w( e9 ]6 O8 Q( \7 w

( I& U7 g. w" C, n/ A8 R9 h请参照“翻译标准”和“翻译参考” 。% h7 S  e& j: k' J4 Q  B+ I

$ a: a3 M9 H' l0 a6 z" A* j- ~$ o翻译标准:只读中文,通顺、流畅、无歧义!(翻译好后,自己先把中文读一遍)
5 Y: s) I$ z5 [1 t翻译参考:work groups(工作组), task rotation(工作轮换),multi agent simulation(多Agent仿真),emerge(涌现),task performance(任务绩效)。
6 g  e$ W$ ^7 O0 A7 I9 X3 a* q5 ~7 P
对于有些模糊的专业词汇翻译,可以使用baidu查询。
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