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有的公司推行IE和六西格玛,但二者一直是各搞各的,关于这个论题,本人的观点是该把2者结合,用六西格玛做系统的分析,其他改善细节可结合IE方法。
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* U( L% s: C# w5 T Y( L两种方法的结合可以互为补足:
, Y" o' U# b# @$ O* n1. 把握当前状况和资料收集时,可以应用六西格玛的问题定义和资料收集计划以及分析工具。- @+ U! A- f$ H: [6 ]
2. 当前layout和流程分析时,可以应用六西格玛的Process mapping and flowcharting。
1 W) L- p' W' {) B' H9 @+ o% f3. 过程时间的测量和分析时,可以应用六西格玛的资料收集工具和技巧, SPC。7 k/ h/ H' d, _
4. 计算过程能力和生产节拍(T/T),可以应用六西格玛的过程能力分析Cp/Cpk。6 A: ?9 j. U6 g3 W7 `1 ~
5. 确认改善的有效性时,可以应用六西格玛的假设检验,SPC。& N% K2 l' E$ d( M6 Q, ]
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3 }/ i" @2 R: p8 ^: a 对于企业界来讲,无需讨论精益生产和六西格玛法孰优孰劣,已经识别了问题和解决方案,直接实施就可以了,能够用简单方法实现的不要复杂化,当需要界定困扰企业发展的关键问题,或者需要介入管理或非生产领域的问题时,六西格玛管理法将和精生产 一道帮助你持续改进。
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